Желаемая ЗП: от 300 000 руб/мес
Сфера: Продажи, услуги
Локация: Екатеринбург, Челябинск, Москва
Контакты: rezume.pocht@yandex.ru
У кандидата более 18 лет опыта работы в управлении розничными продажами в крупнейших компаниях России на руководящих позициях в следующих сферах: нефтегазовая, телекоммуникационная, retail. Последние 6 лет возглавляет крупный регион РФ, в составе которого более 150 объектов. Обеспечил стабильное выполнение и перевыполнение целевых показателей по продажам, качеству сервиса, эффективности OPEX, сократил потери. Организовал открытие более 15 объектов в новом для компании регионе РФ с нуля. Сформировал эффективную команду менеджеров, обеспечил сокращение текучести персонала. Ранее занимал в компании позицию Антикризисного директора крупного региона РФ. Имеет опыт внедрения инструмента «Бережливого производства». Участник конкурса “Лидеры России”.
Ключевые компетенции:
– Опыт оперативного и стратегического планирования деятельности филиальной сети продаж, повышения эффективности, развития продаж.
– Навыки бюджетирования и финансового планирования, управления рисками.
– Опыт повышения уровня качества обслуживания клиентов, роста NPS.
– Опыт развития коммерческой деятельности, запуска новых объектов продаж, выхода в новые регионы с нуля.
– Умение формировать эффективные команды, грамотно выстраивать рабочий процесс.
– Навыки ведения переговоров на разных уровнях менеджмента, умение налаживать эффективные деловые контакты.
– Ориентирован на результат, достижение выполнения коммерческих показателей и повышение эффективности работы.
– Стратегическое мышление, способен быстро реагировать на изменения рынка и находить эффективные решения.
– Умение быстро обучаться и определять свои зоны развития.
Некоторые достижения:
-Ввереный регион стал одним из трех лучших регионов по выполнению KPI за последний год
-Самая высокая выручка, самая высокая конверсия, самый высокий средний чек по компании
-Снижены потери за счет внедрения инструмента «Бережливого производства» на 10%.
– Обеспечил выполнение целевых показателей: продажи топливного направления на 101%, магазина на 105,2%, качества обслуживания клиентов, эффективность OPEX на единицу реализации, сократил потери на 12% к предыдущему году.
– На уровне повышенной цели, обеспечил выполнение показателей конверсии не топливного бизнеса и рост среднего чека к АППГ до лучшего результата в компании.
– Внедрил изменения в процесс контроля проведения работ подрядными организациями с эффектом 7 миллионов рублей.
Кандидат в анонимном поиске. За резюме пишите на почту:
или
Если Вы тоже хотите стать ТОП-кандидатом, оформить заявку Вы можете здесь.