Директор по персоналу
#вакансия
Вакансия Директор по персоналу в крупный холдинг
Требования
– Опыт работы в должности Директор по персоналу крупной многопрофильной холдинговой компании (группы компаний) от 5-ти лет.
– Понимание бизнеса и роли HR;
– Опыт бюджетирования и управления проектами;
– Глубокие знания трудового законодательства и современных HR-практик;
– Навыки выстраивания HR бизнес-процессов «с нуля»;
Условия
– Офис г. Москва, м. Лужники
– Высокий уровень дохода.
Контакты
Сегодня в тренде
Поделиться вакансией:
