Руководитель группы по подбору персонала

#вакансия

Вакансия Руководитель группы по подбору персонала в Правительство Москвы

Задачи

• Постановка и контроль исполнения задач группой
• Определение стратегии поиска кандидатов на открытые вакансии, применение различных инструментов и источников поиска кандидатов
• Регулярный анализ рынка труда и оптимизация работы по поиску кандидатов
• Проведение собеседований с кандидатами, подготовка заключений и рекомендаций по кандидатам
• Самостоятельное ведение вакансий от снятия заявки до выхода кандидата
• Соблюдение дедлайнов, выполнение ежемесячного плана по закрытию вакансий (собственного и группы)
• Ведение коммуникаций с заказчиками
• Проведение собеседований, оценка профессиональных и личностных качеств кандидатов
• Ведение отчетности в E-Staff

Требования

• Высшее образование (направления «управление персоналом», «психология»)
• Опыт работы в подборе от 5 лет
• Опыт руководства командами от 3-х человек – обязателен
• Опыт самостоятельного ведения и закрытия сложных вакансий
• Высокая адаптивность, способность работать в режиме многозадачности, высокая скорость работы
• Уверенные знания современных методик в области подбора персонала

Условия

• Работа в HR-проекте Правительства Москвы
• Профессиональный коллектив, возможность развития и карьерного роста
• График работы 5/2, гибридный формат работы

Контакты

Анастасия Игоревна

davilinaai1@edu.mos.ru