Автор: admin

Опытный эксперт финансового рынка с 20+ годами в ТОП-банках России.
Профессионал в области долгового капитала, руководитель проектов с выручкой свыше 15 млрд рублей. Успешно участвовала в более чем 500 крупных сделках, включая первые выпуски зеленых и устойчивых облигаций в России и СНГ. Имеет уникальный опыт запуска направлений по выпуску облигаций иностранных компаний с dual listing. Сильный управленец, способный создавать эффективные команды и оптимизировать бизнес-процессы. Обладает широкой сетью контактов в банковском, корпоративном и государственном секторах. Активный участник формирования законодательства на рынке облигаций и развития ESG финансирования. Владеет английским (C1) и испанским (B2).

У кандидата 18-летний опыт в крупнейших промышленных компаниях, EPC и консалтинге в качестве руководителя функций и проектов в области повышения эффективности, а также в подразделениях финансов, закупок и ИТ-проектирования. Профессионал в области оптимизации и трансформации бизнес-процессов, реструктуризации подразделений, антикризисного управления и управления изменениями

Опыт работы в retail food/nonfood 19+ лет, как в российских, так и за зарубежных сетях с оборотом от 4 до 96 млрд.р на лидирующих позициях. Эксперт в запуске новых торговых форматов. Профессионал в масштабировании сетей (от 32 до 80 магазинов) и росте прибыли до 23% от ТО. Создавал операционные отделы с нуля, внедрял IT-решения (Bitrix24, автоматизация грузовых операций), снижал расходы на персонал на 7% при росте продуктивности на 11%. Ритейл интересен динамикой и возможностью системно влиять на эффективность. Есть высшее образование в сфере менеджмента, а также дипломы о прохождении различных курсов, в том числе мини – МВА в ВШЭ.

У кандидата более 15 лет опыта работы в трансформационном управлении в крупнейших российских холдингах с выручкой от 40 до 260 млрд рублей, в сферах авто, ритейла, IT, e-com и услуг. Реализует полный цикл: от разработки стратегии до масштабируемого внедрения и роста. Специализация: цифровая трансформация, развитие продаж, маркетинг, ИТ, дистрибуция, финансы, автоматизация, внедрение инноваций.

Имеет более 17 лет опыта в управлении маркетингом, стратегическом развитии и общем региональном управлении, готов предложить свои знания и навыки для лидирования функции маркетинга в вашей компании.

В настоящее время занимает позицию в МТС, где отвечает за общее управление бизнесом в регионах с годовым оборотом более 50 млрд рублей и командой свыше 2 000 человек.

Ключевые компетенции кандидата включают стратегический и digital маркетинг, а также управление продажами (B2C и B2B), взаимодействие с государственными структурами и внедрение современных технологических решений. Благодаря разнообразному опыту быстро адаптируется к новым задачам и находит нестандартные пути их решения.

Топ Менеджер с 10+ летним российским и международным опытом в рекламном бизнесе (Media & Influencer Marketing).
Сильные аналитические навыки в сочетании с творческим и технологичным подходом к решению задач в рамках Business Development.
Ищет новые вызовы в роли CEO, Исполнительного директора, Операционного директора.

Руководитель с более чем 15-летним опытом в управлении продажами, развитием бизнеса и стратегическим планированием. Специализируется на оптимизации бизнес-процессов, масштабировании компаний и повышении их прибыльности.
Имеет успешный опыт работы в бьюти-индустрии, ритейле, e-commerce и производственных компаниях. Управлял развитием сетей салонов красоты, интернет-магазинов, дистрибьюторских сетей, а также выходом брендов на федеральный уровень. Английский язык – уровень С2 (Proficiency).

20+ успешный подтвержденный управленческий опыт в крупной федеральной рознице на руководящих должностях (с численностью от 1 500 до 47 000 сотрудников, с годовым оборотом от 3,5 млрд до 300 млрд рублей.)

У кандидата более 20 лет опыта работы на руководящих позициях в крупнейших компаниях в роли лидера с фокусом на стратегическое развитие бизнеса и достижение результатов.

У кандидата более 27 лет опыта работы в российских и зарубежных компаниях на руководящих позициях. На протяжении карьерного трека возглавлял успешные команды, одновременно продемонстрировал свои навыки командного игрока. Обеспечил собственникам бизнеса достижение поставленных результатов (ЧП, EBITDA) и стратегических целей. Находил решения сложных задач, и взвешенно управлял рисками и портфелем (проектов/активов) для собственников и управляющих руководителей. Обеспечивает результаты в сжатые сроки, с учётом бюджетных ограничений, кризисных условий и высокого уровня неопределенности.